science-review.ru
Лугинина А.А.
1
1 ФГБОУ ВПО «Пермский национальный исследовательский политехнический университет»
Работа раскрывает комплексный подход к развитию лидерства и содержит набор элементов для оценки развития лидерства. В статье выявлены факторы, определяющие развитие лидерства, и делается акцент на ситуацию, в которой лидерство развито. Цель исследования – пересмотреть распространённые представления о развитии лидерства, проанализировать элементы, которые влияют на развитие лидерства в организации, и предложить коллективные структуры, способствующие развитию лидерства. Также важно дать понятийные и практические разъяснения «развитию лидера» и «развитию лидерства», для того чтобы различать эти понятия и улавливать действительное значение развития лидерства. Развитие лидерства заключает в себе более широкий смысл, нежели просто развитие лидерских навыков отдельно взятых руководителей, хотя и развитие лидера по-прежнему остаётся важным аспектом для организаций. В том числе в статье рассматривается, каким образом организации могут развивать лидерство на всех уровнях иерархии, и предлагается коллективная структура для развития лидерства. Статья содержит рекомендации для развития лидерства на практике. Из статьи следует, что развитие лидерства требует постоянных и слаженных действий.
225 KB
Библиографическая ссылка
Лугинина А.А. РАСШИРЕНИЕ ВОЗМОЖНОСТЕЙ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ НА ОСНОВЕ ПРИМЕНЕНИЯ НОВЫХ ПОДХОДОВ К ЛИДЕРСТВУ // Научное обозрение. Экономические науки. 2014. № 1. С. 146-147;URL: https://science-economy.ru/ru/article/view?id=219 (дата обращения: 20.05.2025).