Проведен анализ места заработной платы в системе категорий экономической системы. Теоретически обоснованы принципы и механизмы дифференциации заработной платы в условиях рыночно-трансформационной экономики. В рамках стратегии развития эффективного механизма дифференциации заработной платы выявлены две группы факторов: основных, относительно устойчивых и постоянных (качество труда), и второстепенных, касающихся только данного единичного случая (к ним относятся особенности деятельности отдельных работников и всякого рода случайные обстоятельства, сопутствующие их труду). Уточнены ряд характеристик сущности, принципов организации и содержания экономической категории «заработная плата». Раскрыта сущностная характеристика и выявлены тенденции дифференциации заработной платы (внутриотраслевая, межотраслевая, территориальная, бюджетная, внебюджетная и т.д.). Выявлены и классифицированы отрицательные и положительные факторы, оказывающие влияние на дифференциацию заработной платы в условиях трансформируемой российской экономики. Раскрыты содержание и признаки понятия дифференциации заработной платы, денежных доходов различных групп населения в условиях рыночно-трансформационной экономики и дана оценка источникам их формирования.
An analysis of the place of wages in the system of categories of the economic system. Theoretically substantiated the principles and mechanisms of wage differentiation in a market-economy transformation. As part of the strategy of development of effective wage differentiation mechanism of two groups of factors identified: basic, relatively stable and permanent (quality of work), and minor, relating only to this single case (this includes especially the activities of individual workers and all kinds of casual circumstances surrounding their work ). Clarified a number of characteristics of the spirit, principles of organization and content of the economic category of “wages”. Disclosed essential characteristics and tendencies of wage differentiation (intra, inter-sectoral, territorial, budget, off-budget, etc.). Identified and classified positive and negative factors affecting the differentiation of wages in a transformed Russian economy. Disclosure of the contents and features of the concept of differentiation of wages, money incomes of different population groups in terms of market-transformational economy and assesses the sources of their formation.
1. Абалкин Л.И., Нестеренко А.Н. Экономика и институциональная теория. - М.: Едиториал УРСС, 2002. - 416 с.
2. Адамчук В. В., Ромашов О. В., Сорокина М. Е. Социология труд: Учебное пособие. - М.: ЮНИТИ, 2000. - 407 с.
3. А. Маршал. Принципы экономической науки: Учебное пособие. – М.: ПРОГРЕСС, 1993. - 574 с.
4. Вечканов Г.С., Вечканова Г.Р. Макроэкономика – СПб.: Питер, 2016. – 448 с.
5. Волгин Н.А. Социальная политика: Учебное пособие. – М.: ЭКЗАМЕН, 2003. — 736 с.
6. Гергиев И.Э. Дифференциация заработной платы в условиях рыночно-трансформационной экономики: дис. …канд. экон. наук / специальность 08.00.01. – Владикавказ, 2007.- 250 с.
7. Гергиев И.Э. Оценка влияние налоговой нагрузки на заработную плату // Молодежь и наука: актуальные проблемы социально-экономического развития регионов России: тезисы докл. IV Всерос. конф. (Владикавказ, 21-22 апреля 2016 г.). – Владикавказ, 2016. – С. 171-173.
8. Гергиев И.Э., Позмогов А.И. Прогнозный анализ темпов роста заработной платы, прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда // Экономика и предпринимательство. – 2016. - №10 – С. 835-839.
9. Гергиев И.Э., Позмогов А.И. Природно-ресурсный потенциал России // Экономика и предпринимательство. – 2016. - №10 – С. 812-815.
10. Калмычкова Е.Н., Чаплыгина И.Г. Экономическое мышление: философские предпосылки: Учебное пособие. – М.: ПОСПЕКТ, 2016. - 272 с.
11. Козлихин И.Ю., Тимошина Е.М. История политических и правовых учений. – М.: Проспект, 2015. – 410 с.
12. Официальный сайт Федеральной службы государственной статистики. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 12.01.17).
13. Позмогов А.И. Инновационное развитие региона. Проблемы экономики, организации и управления в России и мире: Материалы IX международной научно-практической конференции (09.10.2015 г.). – Отв. редактор Уварина Н.В. – Прага, Чешская Республика: Изд-во WORLD PRESS s r.o., 2015. С. 103-106.